ママの働き方

10月20日（水）21時～インスタライブを行います！ タイトルは「正社員VSパート社員　どっちがいいの？」 正社員ってどんな働き方なの？パート社員は？それぞれのメリットやデメリットは？ そんな育児世代のパパ、ママの悩みを解決すべく、3人の社労士が語ります！ ちなみに私のアカウントはこちらです！ お時間のある方はぜひご覧...

こんにちは。 北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。特に従業員の両立支援をサポートするため企業づくりを得意としております。 今回はこんな質問にお答えします！ 育児休業を取得できる従業員の範囲は？ 育児介護休業法では、最低のラインとして以下に該当するすべての従業員に育児休業の取得を認めることとして...

こんにちわ。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 令和3年1月より「子の看護休暇、介護休暇の時間単位の取得」が義務化となりました。その改正があったため、ここ最近「子の看護休暇、介護休暇」というフレーズを聞く機会も増えたように思います。 厚生労働省リーフレットより ※画像が見にくい場合はこちらか...

4/3（水）10時半～ママのための働き方セミナーを実施いたします。 場所はファミーユラボ様（富山県富山市山室340-2）。グリンモール近く、とべーぐるさんの店舗が入っている建物内にあります。 会費は1,000円となっておりますが、参加者の方に限り、セミナー終了後個別の無料相談会を実施いたします。今の働き方にお悩みがある...

人生の一大イベントの1つともいえる「出産」。新しい命が生まれるって、素敵なことですよね。 出産や育児に関しては、国でもいろいろな制度を設けています。健康保険や雇用保険、厚生年金等に関する制度の多くは会社を通しての申請になります。ママ達は個々でどんな制度があるのか知らなかったりもするので、事前に会社から本人に制度の説明を...

前回、前々回の投稿では、ご自身で社会保険に加入するメリットとして「傷病手当金」や「出産手当金」の制度が受けられるようになります！というお話をさせていただきました。 これらの制度はすべて「健康保険」に関する制度です。しかし、社会保険に加入する＝健康保険に加入するだけではありません！そう、忘れてはならないのが「厚生年金」。...

前回、ご自身で社会保険に加入していらっしゃる方のみが受けられる制度として「傷病手当金」についてご紹介させていただきました。今回は同じように、ご自身で社会保険に加入しているからこそ受けられる制度として「出産手当金」についてお話ししたいと思います。こちらも、扶養に入ってる方は受けることができません。事業主の方は、従業員の方...

社会保険に自身で加入している方（健康保険の被保険者の方）は「傷病手当金」の制度を受けることができます。この制度は「扶養の方」は受けることができません。事業主様、人事担当者の方も是非知っておいていただきたい制度ですので、この度簡単にご説明したいと思います！ 傷病手当金ってどんな制度？ 業務外の原因による病気やけがで4日以...