こんにちわ。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 令和3年1月より「子の看護休暇、介護休暇の時間単位の取得」が義務化となりました。その改正があったため、ここ最近「子の看護休暇、介護休暇」というフレーズを聞く機会も増えたように思います。 厚生労働省リーフレットより ※画像が見にくい場合はこちらか...
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こんにちわ。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 コロナの猛威が止まりません。富山市も、ついにまん延防止等重点措置の対象となってしまいました。それに伴い、飲食店のみなさまの多くが現在時短営業、もしくは休業等を行っていることかと思います。会社が休業する・・・となると気になるのが、「従業員への休業...
こんにちわ。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 起業・独立開業し、軌道に乗ってきた際に考えるのが「従業員の雇用」。飲食店等では初めから雇用を考えている場合もありますよね!ですが、初めて人を雇う際って、どうしたらよいのでしょう?何かすべきことはあるのでしょうか⁉ 実は、人を雇った際には労働局基...
こんにちは。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 前回までに、小規模な営業者等が対象となる「HACCPの考え方を取り入れた衛生管理」(簡略化されたもの)について、順を追って説明をしてまいりました。 1回目の記事「ついに来月からHACCPが始まります!」 2回目の記事「HACCPの考え方を取り入...
こんにちは。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 食品衛生法の大改正の1つ、「HACCPの導入」。前々回、前回と小規模な営業者等が対象となる「HACCPの考え方を取り入れた衛生管理」(簡略化されたもの)について概略をご説明いたしました。まずはそちらの記事をお読みいただけるとより 「HACCPの...
こんにちは。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 食品衛生法の大改正として、先回は2021年6月1日より完全施行となる「HACCP」のうち、小規模な営業者等が対象となる「HACCPの考え方を取り入れた衛生管理」(簡略化されたもの)について概略をご説明いたしました。まずはそちらの記事をお読みいた...
こんにちは。北陸、富山の社会保険労務士×食品コンサルタントの渋谷恵美です。 食品衛生法の大改正。その目玉の1つともいえるのが「HACCPに沿った衛生管理の実施の義務化」。現在は移行期間中ですが、来月からは移行期間も終了し、完全施行となります!皆さんは準備の方は整っていますでしょうか? 「HACCPに沿った衛生管理」です...
こんにちわ。富山市の社労士×食品コンサルタント、渋谷恵美です。 前回より、4/1~の期間が対象となるコロナに関する助成金についてお伝えしております。第1回目は「雇用調整助成金」についてお伝えいたしました。第2回目の今回は新型コロナウイルス感染症によって小学校や保育園等が休校・休園になった際に使える助成金についてのお話で...
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